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    人力资源管理(一)模拟卷六

    卷面总分:100分     试卷年份:2021    是否有答案:   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    试题序号

    下列选项中,属于洋葱模型最里层的胜任素质是()

    • A、知识和技能
    • B、动机和个性
    • C、经验和经历
    • D、业绩和能力
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    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    下列选项中,针对“经济人”假设的管理措施是()。

    • A、培养员工的归属感
    • B、重视满足人的社会需要
    • C、重视非正式组织的作用
    • D、管理工作的重点是完成任务

    将职业生涯的发展过程划分为成长期、探索期、建立期、维持期、衰退期五个阶段的学者是()

    • A、舒伯
    • B、施恩
    • C、韦克斯勒
    • D、金斯伯格

    人力资源管理的中心思想是()

    • A、人力资本
    • B、人本管理
    • C、人才管理
    • D、人力资质

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